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寧夏集團組織學習貫徹董事長在2014年工作總結暨2015年工作會上的重要講話精神

來源: 寧夏集團
編輯: 趙膺祚
發布時間: 2015-02-06
訪問量: 6407

    中國慶華寧夏消息(馬永紅)2月5日上午,寧夏集團召開專題會議,學習貫徹董事長在2014年工作總結暨2015年工作會上的重要講話精神。寧夏集團常務副總經理高大利、黨委副書記童吉昌,各公司、部室副職以上中層干部參加會議,黨政辦公室主任段鹽剛主持會議。
    專題會上,童吉昌傳達了董事長在中國慶華集團2014年工作總結暨2015年工作會議上作的《面向未來 自我變革 全力推進集團在新常態下可持續發展》的重要講話全文。
    高大利指出,董事長的講話回顧分析了最近幾年的工作得失,明確指出要在工作中善于發現問題、敢于直面不足,同時董事長要求全體職工認識新常態、適應新常態,把握新常態,以“經濟效益為核心”,從戰略高度把握集團發展方向,牢牢掌握企業發展的主動權,開創各項工作新局面。高大利要求,寧夏集團要將董事長的講話精神和2015年目標任務緊緊的結合起來,團結一致,直面挑戰;要加緊建設步伐,降低成本、深挖效益、做好銷售工作,通過自我變革,實現盈利目標和企業持續發展,推進集團的快速發展。
    段鹽剛要求各單位在會后迅速行動起來,認真組織、全面深入學習貫徹會議精神,切實把講話精神傳達到一線員工,把思想統一到今年企業的發展目標和總體要求上來,把力量凝聚到加快發展干好本職工作上來,要按照董事長提出的要求落實好各項工作。